Zweite Stufe aus Tarifrunde T-Systems 2016: +1,5% mehr ab April 2017
T-Systems International, GEI und MMS GmbH
Die zweite Stufe der Tariferhöhung für die Tarifbeschäftigten der T-Systems International, GEI und MMS wird mit dem Aprilgehalt 2017 wirksam.
Erinnert ihr Euch noch?
Das Arbeitgeberangebot aus der Tarifrunde 2016 war:
+0,5% ab dem 1. Juli 2017,
also 15 Nullmonate bei einer Gesamtlaufzeit von 24 Monaten.
Null Wertschätzung für die geleistete Arbeit. Eine Provokation.
Mit ver.di mehr erreicht – Aktionen – Warnstreiks und Verhandlungen
Erhöhungen der Tabellenentgelte und der individuellen Jahreszielentgelte
In den Entgeltgruppen 1 bis 5:
- +1,5% ab dem 01.07.2016
- +1,5% ab dem 01.04.2017
- Laufzeit bis 31.03.2018
In den Entgeltgruppen 6 bis 10:
- +1,0% ab dem 01.07.2016
- +1,5% ab dem 01.04.2017
- Laufzeit bis 31.03.2018
Wer nicht kämpft kriegt 0,5% und geht dabei 15 Monate leer aus.
Nicht zu vergessen:
Der Verzicht auf betriebsbedingte Beendigungskündigungen wurde ebenfalls erkämpft:
Kündigungsverzicht bis 31.12.2018
Wenn wir auch in Zukunft MEHR“ wollen,
müssen wir „MEHR“ werden.
Darum (spätestens) jetzt:
Mitziehen!
ver.di stärken!
Mitglied werden!
Hier gibt es ein Tarifinfo zum Herunterladen, Ausdrucken, Weitergeben und Auslegen:
